Opinie o Pracowniku Gotowiec – Wzór
Data: _______________________________
Imię i nazwisko pracownika: _______________________________
Stanowisko: _______________________________
Dział: _______________________________
.
1. Cel opinii
Celem niniejszej opinii jest ocena kompetencji, zaangażowania oraz rezultatów pracy pracownika w kontekście jego obowiązków służbowych.
.
2. Opis kompetencji
Pracownik wykazuje się następującymi kompetencjami:
– Umiejętności interpersonalne: _______________________________
– Zdolność do pracy w zespole: _______________________________
– Inicjatywa i kreatywność: _______________________________
– Przywództwo i umiejętność zarządzania: _______________________________
.
3. Wyniki pracy
W ciągu ostatnich miesięcy, pracownik osiągnął następujące wyniki:
– Realizacja projektów: _______________________________
– Wzrost efektywności: _______________________________
– Zadowolenie klientów: _______________________________
.
4. Obszary do poprawy
Sugerowane obszary, w których pracownik może się rozwijać:
– Umiejętności techniczne: _______________________________
– Zarządzanie czasem: _______________________________
– Komunikacja pisemna: _______________________________
.
5. Rekomendacje
Na podstawie oceny uważam, że pracownik powinien być rozważany do:
– Szkolenia: _______________________________
– Promocji: _______________________________
.
6. Dane kontaktowe osoby wystawiającej opinię
Imię i nazwisko: _______________________________
Stanowisko: _______________________________
Numer telefonu: _______________________________
E-mail: _______________________________
.
7. Podpis
____________________________________ (podpis osoby wystawiającej opinię)
